8月18日，省委組織部、省國資委黨委專項督查組組長、省國資委企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理處處長高鎮(zhèn)橋一行督查集團選人用人工作。黨委書記、董事長趙時運出席反饋意見會議。黨委副書記牛曙東，黨委委員、紀(jì)委書記宋志華介紹了集團選人用人工作情況。相關(guān)部門負責(zé)人出席匯報會。
督查組聽取了集團公司選人用人工作專題匯報，與集團公司領(lǐng)導(dǎo)、部分中層管理人員和職工代表進行了個別談話，查閱了集團中層管理人員選拔任用材料。
在反饋意見會上，高鎮(zhèn)橋代表督查組肯定了集團選人用人工作四個方面的成效：一是干部選拔任用工作嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部路線方針政策，嚴(yán)格工作程序，集團黨委堅持原則，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，較好地發(fā)揮了黨委主體作用和黨委主要負責(zé)人“第一責(zé)任人”作用；二是進一步加大干部交流力度，鍛煉了干部，促進了企業(yè)融合，有力推動了企業(yè)發(fā)展；三是建立健全了干部選拔任用工作規(guī)章制度，為選人用人提供了根本遵循；四是注重選人用人工作方式方法，職工群眾滿意度較高，政治生態(tài)良好。督查組還就進一步做好干部選拔任用工作提出了意見建議
趙時運代表黨委對督導(dǎo)組給予集團選人用人工作的肯定和寶貴意見表示感謝，并表示集團公司將認真研究落實督導(dǎo)組提出的意見建議，全面落實從嚴(yán)治黨要求，進一步強化選人用人工作，打造高素質(zhì)干部隊伍，為企業(yè)改革發(fā)展保駕護航。
