為進(jìn)一步加強(qiáng)分公司內(nèi)部溝通，近期，建工三建五分公司開(kāi)展“紅色星期五”暖心交流面對(duì)面活動(dòng)。分公司黨支部支委班子成員輪流“接待”項(xiàng)目職工，通過(guò)談心交流搭起一條分公司與職工之間紅色心連心情感通道。
在談心交流過(guò)程中，大家以平和的心態(tài)和誠(chéng)懇的態(tài)度進(jìn)行溝通，暢所欲言。支委班子帶頭說(shuō)真話(huà)、道真情，把心打開(kāi)、把事擺開(kāi)、把話(huà)說(shuō)開(kāi)，“紅一紅”為項(xiàng)目建設(shè)的心。堅(jiān)持從大局出發(fā)，從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā)，重在溝通思想，形成共識(shí)，拋棄私心雜念和個(gè)人得失，“紅一紅”為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的決心。堅(jiān)持實(shí)事求是、實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)，聽(tīng)取意見(jiàn)查擺問(wèn)題紅紅臉，找問(wèn)題做到有根有據(jù)，以事論理、以理服人，幫助職工解難題，“紅一紅”為職工服務(wù)的心。
據(jù)悉，“紅色星期五”暖心交流面對(duì)面活動(dòng)已順利開(kāi)展三期，下一步分公司黨支部將發(fā)動(dòng)全體黨員，深入項(xiàng)目一線(xiàn)與職工開(kāi)展談心活動(dòng)，讓分公司和項(xiàng)目?jī)杉?jí)聯(lián)動(dòng)，達(dá)到從談心到交心，從交心到知心，從知心到同心的目的，凝聚公司高質(zhì)量發(fā)展合力。（王安平、林曉奇）
